Du får ledelsesrådgivning, der bygger på egne erfaringer fra en række forskellige virksomheder; både den nære medarbejderledelse og de større organisatoriske opgaver, som kræver håndtering af forandringer. 

”… det som jeg vil kalde “Jysk Management” var helt fantastisk at opleve. Det er ikke noget man kan lære på handelshøjskolen, så man oplever det desværre ikke så tit.”

Du får en erfaren leder, som kan holde fast i opgaven gennem hele forløbet.

Områder:
  • Den større tekniske organisation
    • Coaching og sparring med ledere og mellemledere 
    • Interim ledelse
    • Projektledelse af fx IT eller softwareudvikling eller -integration – og hvor der er brug for at få dette koblet til medarbejdere og processer.

  • Den mindre ejerledede virksomhed 
    • Strukturering af processer
    • Sparring omkring fordeling af tiden mellem salg, teknik, personale og administration – og ikke mindst privatlivet og familien.
    • Rekruttering og medarbejder udvikling
  • Strategi og bestyrelse
    • Udarbejdelse af strategier og forretningsplaner
    • Deltagelse i Bestyrelse og Advisory board 

 

Sparring | forandringsledelse | strategi | distanceledelse

  • Vækste – og organisationen skal følge med
  • Udvikle virksomheden – og dens medarbejdere
  • Ændre kulturen omkring…
  • Øge bundlinien
  • Få ekstern sparring på egen ledelse – og virksomheden…

This website uses cookies. By continuing to use this site, you accept our use of cookies.